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企業為什么有必要策劃年度表彰大會?該如何策劃?

時間:2020-06-16 10:03 ? 點擊:??來源:會議活動公司
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       現在不少企業都會舉辦年度表彰大會,但是也有不少企業的表彰大會都是直接和年會融為一體,這樣的表彰大會確實在整體上的流程是非常簡單的,但是如果想要確保好表彰大會不出現任何的問題,我們肯定也是要知道表彰大會策劃流程是怎么樣的,這樣才能夠做好整個活動的策劃。那么,對于企業為什么要舉辦表彰大會,具體又該如何策劃,你又知道多少?會議活動公司在這里給大家聊聊:

企業為什么有必要策劃年度表彰大會

一、表彰大會的目的
       1、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在接下來的工作中都有出色的表現。
       2、讓員工充分的展現自我,在表彰大會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。
       3、對公司過去發展成績的總結,以及制定公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。
       4、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。

二、策劃流程要點
       1、策劃前期準備工作。策劃一場年度表彰大會,前期需要準備的工作有很多,而且都是比較瑣碎但卻很重要的,主要包括主題和時間的確定、通知發布、節目收集、音響確定、物品購買、禮儀小姐、主持人、節目單等等。
        2、整體流程的確定。表彰大會基本上都是需要有一個導入發言,一般都是領導發言,同樣也要有過去工作的整體回顧,可以制作成視頻,同樣還要有接下來的工作計劃和安排等。然后是進行先進集體和個人的表彰,也是需要有代表的發言,最后可以根據實際情況來增加一定的環節和步驟,這樣表彰大會也會更加完整的。
       3、可適當增加一些節目表演。如果表彰大會只有表彰環節那會顯得過于單調,可以適當增加一些娛樂互動環節,比如舞蹈、歌唱或者小品等。舞蹈方面可以結合公司的情況進行編排,像科技公司的話可以編排一些具有高科技時代氣息的創意性舞蹈;小品的編排方面最好結合工作或者生活,才會更加真實,容易引起共鳴。

推薦閱讀:策劃頒獎典禮過程中的注意事項



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